【聚焦博士后】创新创业大赛首日赛场赛外同样精彩
2021-12-19 00:50 羊城晚报•羊城派 原创
本次大赛在“赛上”和“赛下”同样亮点频频,引来不少参赛观众大呼精彩

文/羊城晚报全媒体记者 张闻 高焓 周聪 郭思琦

12月18日上午,第一届全国博士后创新创业大赛在佛山开幕。作为我国博士后事业发展成果的集中展示,本次大赛在“赛上”和“赛下”同样亮点频频,引来不少参赛观众大呼精彩。

赛上:赛事各有特色项目“奇思妙想”

本次赛事是我国博士后制度实施以来举办的规模最大、层次最高、覆盖面最广的全国性博士后创新创业赛事。记者在现场看到,创新创业团队之间的PK、出题企业与团队选手的互动,让每一位参赛者都“打开的思维领域的大门”。

12月18日8时30分,开幕式还未正式开始,创新赛、创业赛、海外(境外)赛和揭榜领题赛四大赛事已经“迫不及待”的展开。在参赛项目上,四大赛事各有特色。其中,创新赛专注于技术领域,从蛋白质含量高于燕窝的白蚁食用研究,到能运用于飞机以及火箭制造的电磁铆接技术,“上天入地”样样有。相较而言,创业赛更重视产业应用,选手和评委都更重视项目的成本和商业化过程中遇到的各种问题。揭榜领题赛更是由企业将现实中遇到的实际问题“设题”抛出,能者揭榜,“看对眼”双方现场签约,“豪爽”得让人大呼过瘾。

在创业赛组别,选手在介绍项目情况 郭思琦 摄

由深圳大学研究团队带来的“全国首创智能量体服装定制平台”是创业赛中一个颇有意思的项目。该平台可应用于线上量体、服装定制、在线试衣、智能推荐等领域,用户只需要穿上特质量体紧身衣,通过线上量体获取全面精准的身体数据,不但能实现各种服装的精准定制,更能通过APP实现量体建模和商品材质重建,线上试衣,给用户推荐最“心水”的选择。项目更可用在健身领域,用户身穿紧身衣,健身运动后智能测量身材,秒知塑形效果,也便于健身教练通过线上准确知晓学员健身情况,实行远程指导。

“全国首创智能量体服装定制平台”项目团队隶属于深圳大学大湾区国际创新学院,是该学院培养的亚太地区首个结合科研与创业的博士后人才培养项目,分别以深圳大学和香港理工大学为依托,招聘高端人才,为有志于在大湾区创新前沿高地进行科技创新和成果转化的优秀博士人群提供优质孵化平台。

广东多个地市都开设专门博士成果展区 郭思琦 摄

“本次大赛上,我看到很多新项目、新原理,许多传统产业也在实现技术革新,特别是有很多技术已经实现了产业化、规模化,进入提速阶段。”当天参加揭榜领题赛的企业方代表、北京幸福益生高新技术有限公司董事长胡方表示,本次大赛体现了国家对人才的重视,号召他们利用自身所学实现梦想。“对我而言,参加大赛也是一种学习,是对前沿技术、发展生态的了解,我渴望更多的和这些博士一起合作,让赛道更优秀。”

赛外:成果丰富多彩多有实战应用

创新创业赛上精彩纷呈,赛外的全国博士后成果展和各地区博士化成果展也让观众大开眼界。在各地博士后成果展展区,广东省多个地市都开设专门展区,广州、深圳、佛山等多个地区展区,以及中山大学、深圳大学、季华实验室、横琴粤澳深度合作区博士后科研工作站等单位展区展出的实验成果让人眼前一亮。数据显示,截至目前,广东省现有博士后科研流动站177家、博士后科研工作站(分站)566家,目前在站博士后总数超过11100人,各项指标均位于全国前列。

中山大学展区的“新冠肺炎防护过程智能教官系统” 高焓 摄

基于人工智能的“新冠肺炎防护服穿脱过程智能教官系统”是中山大学展区本次展出的一项重点成果。这位“智能教官”利用人工智能视频行为识别方法和语音识别技术,能够实时指导医务人员穿脱防护服、七步洗手法的正确动作。记者看到在现场的大屏幕上,“智能教官”搭建了系统的学习体系。以“穿脱防护服”为例,在屏幕右边可以先阅读要点提示,在屏幕正中可以看到实时动作画面。当戴好护目镜后,绿灯亮起,提示该动作已经完成,下一步动作为戴内层手套。

“防护服的穿脱步骤比较复杂,对于一线抗疫人员来说稍有遗漏都会存在感染风险,而这位‘智能教官’既能提醒大家避免漏步,也可以用于大规模人员培训,从而缓解培训压力。”中山大学计算机学院的参会代表介绍。该系统在今年6月广州战疫期间已投入使用,目前已经更新到第三代。目前,这套系统已经在中山三院天河/岗顶院区、粤东医院、深圳龙岗中心医院等多家医院投入使用。同时,该系统也可以应用于隔离酒店和海关出入境检疫等场合。

全国博士后人才交流会上,多个高校向博士群体抛出橄榄枝 郭思琦 摄

本次创新创业大赛集中了47支来自全国各地的博士后队伍,求才若渴的用人单位自然不会放过“揽才”的机会。在同步举行的全国博士后人才交流会上,美的、格力、碧桂园博智林机器人等企业,以及上海交通大学医学院、华南师范大学、苏州大学、郑州大学、燕山大学、西湖大学等高校都开出诱人的招聘条件。其中,中天钢铁对博士开出了最高120万的年薪,是本次人才交流会上对博士开设薪酬最高的企业之一;在生活配套上,华南师范大学的青年英才博士后子女,可按政策申请华师附幼和附小的人才待遇,这让懂行的“老广”羡慕不已。

“高层次人才除了对薪酬有较高期待外,对教育、医疗、生活便利度也越来越看重。”本次来招聘的广州南沙资讯科技园博士后科研工作站现场招聘人员告诉记者,高层次人才的落户,往往“拖家带口”要将子女、父母一同带来,相应的配套也成为重要参考指标。他表示,该单位的招聘在人才公寓、购车补贴等配套福利上都有提供,加上南沙作为粤港澳大湾区重点发展区域,近两年该单位在博士后招聘上硕果连连。其中,2020年该单位吸收20位博士、2021年至今更已吸引22位博士后落户。

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