苹果回应违反中国劳动法:大多数指控错误,正和富士康解决
2019-09-09 21:35 中国新闻网
中国某iPhone手机代工厂,在8月份雇佣的临时工(或派遣工人)超过了工厂总劳动力的一半多,不符合劳动法规定

近日,有消息称,中国某iPhone手机代工厂,在8月份雇佣的临时工(或派遣工人)超过了工厂总劳动力的一半多,其中还包括在校实习生。根据中国劳动法规定,临时工数量不得超过总劳动力的10%。

对此,苹果方表示,“我们调查了中国劳工观察的说法,大多数指控都是错误的。” 不过苹果方面也表示,“我们在调查期间确实发现派遣工人的比例超过了我们的标准,我们正在与富士康密切合作解决这个问题。”

来源 | 中国新闻网
图片 | 苹果公司官网
责编 | 江文华