文、图/羊城晚报全媒体记者 梁正杰 通讯员 刘虎林

今年是佛山市南海区第二年举行“就在南海 人社撑你”稳就业行动。通过开展校企合作、落实高校毕业生动态跟踪服务、发展人力资源服务产业园、举办创新创业大赛等手段，南海区人社局不断提升服务水平，凝聚社会各界力量，高质量推进稳就业、保就业工作，形成了极具成效的“南海做法”。

12月10日，“就在南海 人社撑你”2021年南海区稳就业行动计划正式收官，线上发布了微电影《南·海故事》，用镜头回顾了“职惠+”“创就+”“政当+”“技能+”“圆梦+”五个子活动在稳就业工作上所取得的阶段性成果。

公共就业服务升级

在线上为求职者提供高效便捷的就业服务，是南海区“职惠+”公共就业服务提升计划的一个组成部分。依托“佛山人才网”，南海区为用人单位和求职者提供“全天候”“不打烊”的网络招聘服务，1月至11月期间，南海区通过“佛山人才网”进行网上求职人员逾5600人，报名参会企业逾1900家，提供岗位2.9万个。

在大力提供各种线上招聘服务的同时，南海区人社局也在全年持续举办公益性线下招聘会。截至今年11月，南海全区举办现场招聘会74场，参会企业逾1900家次，发布招聘职位逾8500个，提供就业岗位逾4.4万个，进场求职者逾5200人，投递简历逾4000份。

南海区还针对高校毕业生、退役军人等群体，提供有针对性的就业服务。今年10月，南海区劳动就业服务中心在智能招聘大厅举办退役军人专场招聘会。

高校毕业生就业服务方面，南海区人社局开展南海籍2021 届高校毕业生动态跟踪服务，举办职业指导直播课、线上就业技能培训、“直播带岗”、校园招聘会等活动，同时引导企业成立就业见习基地，多领域开发见习岗位，助力高校毕业生高质量就业。

南海区还强化东西部劳务协作，组织本土优质企业建立长效劳务协作机制，助力乡村振兴。

推进创业带动就业

刚过去的11月，南海区人社局副局长赖碧仪带队走访多家企业了解创业项目落地情况，详细介绍了南海区在人才培养、人才招聘、大学生就业等各类就业创业扶持政策。

据了解，队伍此次走访的均是在“谁是创业+”2021年佛山市南海区创新创业大赛中有创业项目获奖的企业。

根据“创就+”创业带动就业行动计划，今年6月，为发挥创业倍增就业效应，全方位推进创业带动就业工作，进一步发扬干事创业精神和夯实南海创业沃土，南海区人社局举办了2021年“谁是创业+”佛山市南海区第三届创新创业大赛，面向全国范围征集优质创新创业项目，赛事奖金总额高达35万元。本届大赛征集项目明确“四个聚焦”：聚焦乡村振兴、聚焦三龙湾、聚焦新兴热门领域、聚焦大学生就业创业，吸引创新要素为南海南海高质量发展提供新鲜血液。

赖碧仪介绍，通过举办此次大赛评选一批与南海产业发展定位密切相关的优秀创业团队，并给予重点扶持和资助，进一步推动创业带动就业。

此次大赛还对4家新增的创业孵化基地进行了授牌。作为创新创业的重要载体，南海高度重视创业孵化基地建设，在政策及资金上给予大力支持，现有区级创业孵化基地23间，涵盖农业、技术研发应用、电子商务、生物医药、文化创意等细分领域。

一组数据体现了南海扶持创业的诚意：今年1月至11月，南海共发放各类就业创业类补贴约4677万元，补贴扶持近1.86万人次，发放创业担保贷款贷款140笔、7578万元，促进创业约2400人，创业带动就业人员约9700人，城镇登记失业率2.32%。

聚焦职业技能提升

实体经济是南海经济的重要支撑，做强实体经济需要大量技能型人才。为此，南海大力弘扬工匠精神，激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才之路，为南海高质量发展提供人才保障。

今年，南海强力推进职业技能提升行动，前三季度累计支出超过6183万元财政资金，用于企业职工适岗培训补贴、以工代训补贴、技能提升补贴、“三项工程”培训等，其中，今年前三季度已支出超过1618万元用于技能提升补贴，超过了去年全年用于技能提升的补贴金额。

职业技能提升行动是“技能+”职业技能提升行动中的三大行动之一，另外两大行动则是“技能人才队伍培育”和“育匠计划”。

12月1日和2日，南海区人社局组织区内的大城工匠参观美的无人工厂和九江酒厂，并在随后举行“育匠计划”主题论坛，进一步强化南海大城工匠工作室之间的互动交流与经验启发，激活大城工匠工作室价值，为产业转型升级培养更多能工巧匠。

技能人才队伍培育方面，南海区人社局用好技能人才队伍奖励“十三条”，进一步加大对技能人才引进、培育、评价、激励各方面的扶持力度，落实各项培训补贴政策，重点支持企业开展学徒制培训和技能等级认定，推进培训升级，优化技能人才就业发展空间，实现高质量就业。

同时，南海区全力推进“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程规范化、专业化、品牌化发展，构建全民终身职业技能培训体系，全力推进先进制造业与现代服务业融合发展，为南海区“两高四新”产业发展提供全方位、多层次、立体化的技能支撑。通过一组数据可以侧面看出南海区推进“三项工程”所取得的成效。今年1月至11月，南海已向近13万人发放各类职业技能提升培训补贴，全区技能人才总量达到27.4万人，其中高技能人才占比达28.4%。

值得注意的是，南海区人社局在开展稳就业工作中，还高度重视宣传的力量，实施“政当+”稳就业政策宣讲活动，通过短视频传播、线上直播、现场宣传互动等手段在全区7个镇街开展立体式全覆盖的系列宣传活动，进一步扩大政策覆盖面和影响力，让更多企业和民众及时享受相关政策扶持，有效稳定和促进就业。

”圆梦+”打造高端人才“大本营”

对于南海区的人才们来说，最近又有了一个新去处，那就是新启用的南海人才馆、高层次人才服务专区。去年12月，在省、市人社部门的大力支持下，在南海区委、区政府的推动下，南海人力资源服务产业园开园运营，该产业园同样位于金融高新区中心区域，与南海人才馆、高层次人才服务专区在人才服务上形成有效互动。

当前，南海锚定“两高四新”做大做强现代产业集群，急需大量中高端人才加入南海的产业队伍，提供强有力的人才支撑，而南海区人力资源服务产业园正是在此背景下应运而生。

南海区人力资源服务产业园将对标省级人力资源服务产业园的标准，以“立足南海、服务佛山、辐射粤港澳大湾区”的战略思路，打造一个专业化、国际化、信息化的人力资源配置平台，全力构建粤港澳大湾区人才高地。

目前，南海区人力资源服务产业园已接洽50余家人力资源服务企业，成功通过入驻申请的企业有14家，包括人瑞人才、前程无忧、万宝盛华、锐仕方达四家百强企业，入驻面积4750平方米，入驻率75%，为产业园发展打开全新的局面。

未来5年，南海人力资源服务产业园将为南海引入各类人才约5万，服务区内高层次人才10万人次，服务重点企业超5000家，引进国内外知名人力资源企业约50家，实现年度产值3亿元，年度税收超1500万元，力争在2023年底成功申报省级人力资源服务产业园。

来源 | 羊城晚报·羊城派
责编 | 朱光宇