文、图/羊城晚报全媒体记者 周聪
实习生 付迎红

8月12日，由广东省人社厅、省国资委联合举办的2020届广东省高校毕业生就业攻坚国有企业专场洽谈会正式启动，58家省属国企为毕业生们提供近1273个岗位，吸引1319名求职者进场洽谈。

记者在现场了解到，为缓解就业压力，8月份将举办不少于200场现场招聘会。与此同时，今年省属国企将为毕业生提供超2万个岗位。

58家省属国企提供近1300个岗位 

测温、扫码、取号候场入场洽谈……在洽谈会现场，求职者们根据现场取号顺序，分批次进入会场，与企业相关负责人进行洽谈。 

据了解，本场活动是8月份广东省“就业攻坚专项行动”首场线下招聘会，为广东省内国有企业及事业单位专场。

中国二冶、广东交通集团、粤海集团等58家知名央企、省属重点国企组成了“豪华引才团”，共提供优质岗位1273个，需求专业涵盖机械工程、通信、计算机、管理类等。

“今天开始的洽谈会区别于传统的招聘会，是在前期线上平台与毕业生充分匹配的基础上展开的线下活动。” 广东省人才服务局局长何启谋介绍。 

本次活动还借助智能化招聘平台充分搜集、梳理并掌握企业、求职者双方的需求。在此基础上，通过对双方的需求进行匹配性分析和归纳，求职者在平台先行匹配，再到活动现场有针对性地洽谈，企业与人才对接成功后即可立刻签约。

借由一站式的就业服务实现了就业需求与招聘需求的精准掌握，保障了就业工作效率的最大化。

疫情期间，不少企业的发展受到了影响，但是也有企业表示，这恰恰是一次人才结构优化的机会。“这次洽谈活动为毕业生们提供了更多就业机会，对我们企业来说也有利于优化人才结构。”广东省广新控股集团有限公司招聘主管李笙表示。

“我们集团今年为高校毕业生们提供了121个新增岗位，与往年相比多了50%的岗位。薪酬方面与往年保持一致，并没有因为扩招而受到压缩。”李笙说。

8月还将开展200多场线下招聘会 

在线上线下联动的机制作用下，不仅方便毕业生找工作，更重要的是为广东疫情之后的复工复产提供大量的急需紧缺的人才。

“这次的招聘比较全面，来的企业比较多、规模也比较大，对应届生来说是不错的机会。”来自北京师范大学珠海分校2020届毕业生张润锋在现场很快就找到心仪的企业，而且一口气向3家企业投递了简历。

“过去一段时间的招聘主要是线上为主，但我相信这次线下的面试沟通效果会更好。”张润锋说。

为了提高对接成功率，现场招聘会举办前，省人才局在广东省急需紧缺人才供求信息平台开通了网络招聘专场，求职者在平台先行匹配，再到活动现场有针对性地洽谈，企业与人才对接成功后即可立刻签约。

现场还设有政策咨询区，为毕业生解答有关求职、毕业生接收、入户、档案托管等配套政策和服务，一站式满足毕业生在粤就业的各类需求。

截止目前，广东已在线上举办了1000多场招聘会。据统计，已有3万家企业提供了超80万个岗位。

“下半年我们将主推线下招聘会，还将推动省内国有企业扩大招聘规模，今年省属国企预计吸纳招聘2万人。”何启谋说。

据了解，为加大线下招聘力度，全省各地市人社部门将与省本级同步在8月份举办不少于200场现场招聘会。(更多新闻资讯，请关注羊城派 pai.ycwb.com)

来源 | 羊城晚报·羊城派
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