文/羊城晚报全媒体记者 周聪

“不求所有、但求所用”，广东人才驿站实现全覆盖。

近日，记者从广东省人社厅了解到，自2016年6月起，广东创新的柔性引才机制，启动“扬帆计划”人才驿站平台建设。目前，已形成“总站+分站+服务基地”的布局，实现粤东粤西粤北地市全覆盖。

据了解，疫情发生以来，广东省依托全省人才驿站平台，立足各地企业生产困难和人才就业需求，将工作触角推至最前沿，将优质服务延至最基层，通过“三强化”，全力保障企业复工复产。

今年四月，广东在茂名、潮州、河源等14个地市建成市、县（区）、镇（村）各级人才驿站364个，在当地骨干企业设置分站123个，建成配套服务基地153个，形成“总站+分站+服务基地”的布局，实现粤东粤西粤北地市全覆盖。

广东充分发挥人才驿站的成果转化平台作用，坚持以产业需求为导向引入专家人才开展技术攻坚，促进技术成果与贫困地区需求紧密联动。各地人才驿站通过“驿站进镇村”“专家请进门”“培训到地头”等方式，破解经济欠发达地区引才困局。

面对疫情突发，省人社部门发挥人才驿站“前哨”作用，组织力量深入一线收集企业需求，当好疫情下复工复产、服务群众的智士。省人才服务局利用全省人才驿站信息平台在线征集各地企业复工复产困难，直接对接产业人才需求，组织专家人才上门服务。

与此同时，省人社部门主动协调政府相关部门、企业、院校及人力资源机构，以人才驿站为中间平台，架起企业用工对接桥梁。

广东人社部门通过强化省市县联动，联合各地人才驿站，举办大规模、多批次“云招聘”，解决企业“用工荒”“用才难”以及毕业生难就业问题，累计发动2.7万家企事业单位开发岗位约82万个，成功举办网络招聘会1068场，服务30多万人才在线求职，42.3%的求职者与用人单位达成初步意向。(更多新闻资讯，请关注羊城派 pai.ycwb.com)

来源 | 羊城晚报•羊城派
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