文、图/羊城派记者 陈卓栋 通讯员 黄海声 钟绮敏 谭耀广

记者26日从江门市蓬江法院获悉，该院目前正在开展“根治欠薪冬季攻坚”专项行动，加大执行力度，强化执行联动机制，与地方政府、司法、人社等多个部门合作，截至目前共为1611名工人追回被拖欠工资1206万元。

近日，又有14名工人前往蓬江法院调解室签收法院追回的工资19.49万元，在年前能够拿回辛苦钱，他们脸上露出了欣慰的笑容，并对执行法官的努力表示感谢。

蓬江法院介绍，今年“根治欠薪冬季攻坚”专项行动期间办理的案件，申请执行人以外来务工人员群体居多，且大多欠薪事实存在但既无劳动合同，也没有工资欠条。而且雇主债权债务主体不清，施工工程层层转包的情况严重存在，工程款和工人工资常有混同，在施工工程单位没有收回工程款时，包工头一走了之，往往将工人工资一并拖欠。由于有的工人由于法律意识淡薄，发生欠薪事件时没有及时使用法律武器维护自身的合法权益，有的采用较为极端的方式进行讨薪，影响社会的稳定。

蓬江法院人士分析，由于不少外来务工人员都是通过亲戚、同乡等介绍进城打工，常会出现工作了很久，都不知道自己的公司、老板是谁。一旦发生诉讼，就造成法院立案、送达难，出现农民工“讨薪”不知道该告谁或乱诉的局面。大多外来务工人员对法律程序的规定了解得很少，文化水平不高、法律意识不强，增加了其诉讼的难度。不少外来务工人员没有与用人单位签订劳动合同，造成权利义务没有书面证据予以确认。在案件执行阶段，经常出现被执行人因财产情况发生变化或财产灭失，导致农民工在案件判决后仍无法拿到工资。

蓬江法院人士提醒，外来务工人员获取工作时需要签订劳动合同，要求用人单位为自己购买社会保险，并严格管理合同期限，对加班制度和休假的情况要在合同中明确。要懂得获取和固定能够证明用人关系和工资金额的证据。要了解追索劳动报酬的相关程序，包括向劳动保障部门进行举报和投诉、由劳动调解委员会进行调解、由劳动仲裁委员会仲裁、向法院提起民事诉讼。

来源 | 羊城派
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