公司不按时发工资?遭辞退没赔偿?

公司不按时发工资?遭辞退没赔偿?

广东普法


上面的场景是不是看着有点生气?

工作已经很不容易了

如果一不小心遇到了这样的公司

那真是有苦说不出



这个时候,员工应该怎样

维护自己的合法权益呢?

“劳动人事调解仲裁”

二期功能上线“粤省事人社专区”


在一期原有的在线申请调解、在线申请仲裁、仲裁审查确认、预约办事、案件办理进度查询等服务功能基础上,二期服务全面升级。



服务范围扩展:已可覆盖支持全省除深圳东莞外的19个地市(各地市具体支持仲裁机构及管辖范围以线上为准)。


新增便捷仲裁申请:如调解不成功可“一键转仲裁”便捷的转换业务。


除了在原有服务的基础上升级

这次还有这些新亮点!









增加变更仲裁请求



当然,并不只有劳动者可以申请劳动仲裁调解,发生以下的情况,用人单位和劳动人员都可以选择劳动仲裁调解维护自身的权益。


(一)因确认劳动关系发生的争议;


(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;


(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;


(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;


(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;


(六)法律、法规规定的其他劳动争议。


调解是解决劳动人事争议

最便捷、高效的方式

更有利于当事人

减少成本支出和节省时间

遇到问题优先考虑选择调解方式!


往期回顾



来源:粤省事

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