6月11日下午，广州华夏职业学院校园内人头攒动，一场以“粤聚英才 粤见未来”为主题的校园招聘会正在举行。比亚迪、TCL华瑞照明、库卡机器人等100余家行业头部企业携4000余个岗位进校揽才。

与以往追求大规模不同，本次招聘会转向“小而精、专而优”的高质量模式，通过精准匹配与科技赋能，为毕业生铺就求职快车道。

精准匹配：新兴岗位月薪破万

招聘会现场，智能制造、生物医药、新能源、现代服务等领域的232类热门职位集中亮相。企业HR与学生面对面深入交流，不少学生在“家门口”便拿到了心仪的录用通知。

据现场统计，多个新兴岗位薪酬理想，其中AI漫剧分镜设计师、AI视频生成/剪辑师等职位月薪达8000—10000元，部分技术岗位最高薪资突破万元大关。

新能源汽车技术专业的苏铭航同学便是受益者之一。他根据自身职业规划与比亚迪HR深入交流后一拍即合。“我详细了解了企业的文化、前景和晋升渠道，感觉非常契合。”苏铭航说。除了毕业班学生，不少大一学生也提前来到现场“探路”，通过了解用人需求反哺在校学习，找准职业定位。

对于企业而言，除了专业技能，综合素质更受看重。中穆（东莞）科技有限公司行政人事温经理指出：“针对应届生，学习能力、服务意识和团队精神最为关键。同学们不仅要学好专业知识，更要学会沟通协作，在职场中持续积累经验。”

AI赋能：打造“临时求职作战室”

为提升求职成功率，学校在服务上下功夫。招聘会特设“AI就业赋能专区”，化身学生的“临时求职作战室”。在这里，学生可体验简历一键生成与即改即印、AI模拟面试实战演练及生涯智能诊断。全流程智能化的“黑科技”体验，让就业指导变得直观高效。

此外，学校还构建了多维支持体系：资深就业导师提供一对一咨询；从化区税务局及人社局工作人员现场解读创业扶持政策；武装部同步开展征兵宣传。这一“组合拳”全方位拓宽了毕业生的出路选择。

三级联动：从“大而全”转向“小而精”

广州华夏职业学院相关负责人介绍，学校已建立起“学校搭台、学院唱戏、企业入驻”的三级联动模式。仅在5月至6月间，各二级学院就已自主举办70余场专场招聘与宣讲会，有效促进了学科专业与产业需求的精准对接。

从“大而全”到“小而精”，广州华夏职业学院正通过政、校、企、研深度融合，为粤港澳大湾区智能装备与现代服务业的发展输送更多高素质技术技能人才。

文｜记者 马灿 通讯员 刘晓丽 李诗书
图｜通讯员提供