近日，广州市劳动模范、广汽集团汽车制造高级工程师、工业机器人系统操作员技师孙兴龙入选大国工匠人才。

作为一名中共党员、汽车制造高级工程师、工业机器人系统操作员技师，孙兴龙扎根汽车制造一线17年，专注汽车白车身生产制造设备领域，从一名普通技术工人成长为广汽集团电气创新工作室、广汽传祺电气技师工作室领衔人，先后获全国机械冶金建材行业“岗位能手”、国家职业技能标准—汽车行业评价规范建设“技术专家”、羊城工匠培育对象、广汽集团劳动模范等荣誉，累计获国家级荣誉6项、省市级荣誉8项、集团级荣誉10项、公司级荣誉43项，取得专利授权16项，发表论文8篇。数字背后，是一名新时代产业工人对“干一行、精一行”的执着坚守。

据介绍，孙兴龙在PLC编程、机器人调试、视觉技术等领域深耕细作，成为同事眼中的“智造先锋”。他带领团队完成重点课题攻关78项，编制汽车行业技术标准1项，开发教材2项，把一线经验转化为可复制、可推广的技术规范。在他看来，电气、机器人、视觉技术不是孤立的工具，而是汽车白车身制造迈向智能化的关键支撑。

正是这种钻劲，让他从设备操作者逐步成长为技术标准制定者、创新工作室领衔人。在技术攻坚与自主创新路上，孙兴龙勇挑重担，带领团队攻克核心技术难题39项，突破多项行业技术壁垒，其中6项成果获省级以上奖项，累计为公司节约成本3434万元。

在智能化新设备导入过程中，他创新运用翻牌管理法监控296项关键问题，首创“故障模拟测试”方法，将设备量产初期故障率降低30%；针对机器人零点校准难题，牵头实现校正精度提升至0.5毫米以内。

2024年底，他主动投身广汽传祺自立化项目建设，完成从项目规划、线体仿真、设备选型等全流程自主作业，以“关键技术必须握在自己手中”的信念，为广汽制造智能化升级保驾护航。

作为广汽集团首期产教评生态链培训班导师，孙兴龙通过专题授课、课题攻关、技能比武、以师带徒等形式，累计培养高技能人才192人。他的徒弟荣获集团级以上奖项12次，其中1人获国家级技能竞赛三等奖、1人获广东省技能竞赛一等奖。他常说，“一群人成长能创造光”。他们以电气与机器人技术为笔，以白车身生产线为纸，书写着新时代汽车产业工人的奋斗华章。

文、图｜记者 戚耀琪